28 грудня 2022

H&M виплатить компенсації продавцям в Іспанії

Шведський ритейлер H&M досяг угоди з іспанськими профспілками CCOO та UGT про позачергові компенсаційні виплати у розмірі 500 євро (до вирахування податків) усім співробітникам своїх магазинів, чиї трудові угоди охоплюють весь 2022 календарний рік, повідомляє TradeMaster.UA з посиланням на Modaes.com.

Також пропорційні виплати (250 євро брутто) належать іншим штатним співробітникам, які пропрацювали в компанії менше року. На такій мірі підтримки персоналу наполягали представники робочих колективів через інфляцію, що посилюється, і втрати купівельної спроможності. Вказані суми будуть нараховані у січні 2023 року.

Крім того, H&M домовився з профспілками країни про проведення розширеного діалогу у січні наступного року для розгляду інших нагальних питань, включаючи можливі психосоціальні ризики та аналіз системи винагороди за працю.

На початку місяця за допомогою профспілкових організацій CCOO та UGT співробітники Inditex змогли досягти підвищення заробітної плати. H&M Group поряд з Inditex, Uniqlo, Primark та Iberian Sports Retail Group входить до Асоціації роздрібної торгівлі текстильними виробами Іспанії, яка була створена у листопаді минулого року з метою представлення інтересів представників fashion-ринку, що працюють у країні.

H&M нині перебуває у стадії реорганізації. Наприкінці листопада група затвердила нову стратегію, яка передбачає підвищення ефективності та глобальну економію витрат, у тому числі за рахунок скасування до 1500 робочих місць по всьому світу.

Група завершила 2022 фінансовий рік зі збільшенням продажів на 12%, що на 4,1% нижче за допандемійний рівень. Зокрема, група зафіксувала отримання доходу у розмірі 223 571 000 шведських крон (20 567 млн євро).

Читайте також: H&M Group купуватиме сонячну енергію