Apple зобов'язали виплатити $25 млн за дискримінацію при прийомі на роботу

Apple має виплатити $25 млн за дискримінацію при прийомі на роботу. Про це повідомляє TradeMaster.UA з посиланням на Міністерство юстиції США.
Корпорацію запідозрили у наймі на певні посади працівників-іммігрантів, а не громадян США та людей, які мають посвідку на проживання в країні. Розслідування щодо Apple розпочалося у 2019 році. Американська влада вважала, що компанія порушила федеральний закон про заборону дискримінації за ознакою громадянства. У самій корпорації стверджували, що «ненавмисно не дотримувалися стандарту Мін'юсту США».
Наразі Apple вдалося досягти угоди з американським Мін'юстом про врегулювання ситуації. Більше $18 млн із $25 млн спрямують на компенсацію людям, які могли постраждати від дискримінації корпорації. Ще $6,5 млн становитиме штраф за порушення правил.
Також виробника електроніки зобов'язали проводити ширше наймання персоналу та знайомити співробітників з антидискримінаційними законами.
Читайте також: Apple представила iMac з новими чіпами M3
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
З приводу розміщення новин пишіть на press@trademaster.com.ua
Ексклюзивні матеріали TradeMaster.ua
Раздел: Товари та ринки > Все новости
Теги: новини виробників, еппл
Коментарі
Ваш коментар буде першим.Додати коментар