Вместе с тем, сокращение уровня предлагаемых заработных плат для кандидатов на директорские позиции в среднем составило 10% (по сравнению с осенью 2008 года). Стоит отметить, что работодатели в 80% случаев указывают предлагаемый управленцам уровень заработной платы в долларах США. При этом, как показал экспресс-опрос компаний, пересчет может основываться на разных курсах - от 5 до 9 грн. за $1. В таких условиях задача кандидатов - получить полное понимание особенностей оплаты труда в компании и периодов пересчета заработных плат.
Уровень предлагаемых зарплат в направлении "Высший менеджмент" (зима 2008-09 г.г.)
Должность
Минимальное значение ($)
Среднее значение ($)
Медиана ($)
Максимальное значение($)
Генеральный директор
2800
4100
4000
10000
Директор по маркетингу
1200
2900
2700
5000
Директор по финансам
1000
2500
2000
4500
Уровень зарплатных ожиданий управленцев (зима 2008-09 г.г.)
Должность
Минимальное значение ($)
Среднее значение ($)
Медиана ($)
Максимальное значение($)
Директор по продажам
1000
2300
2200
5000
HR-директор
1000
2000
2000
3500
Портрет соискателя
На основе предложенных резюме рекрутеры составили сводный портрет соискателя в этой сфере, который может оказаться интересен как работодателям, так и потенциальным кандидатам.
Так, 80% кандидатов на управленческие позиции - это мужчины, 20% - женщины. Стоит отметить, что процент женщин, претендующих на вакансии в сфере управления, вырос за последний год на 4%. Изучение высоких зарплатных ожиданий также показывает, что в этой группе кандидатов очевидное большинство - это кандидаты-мужчины.
Кроме того, этой зимой в каждом одиннадцатом резюме в "Высшем менеджменте" было указано наличие у кандидата степени MBA. О свободном владении английским языком сообщили 35% кандидатов.
Источник: "HeadHunter Украина" (HH.UA)